支付宝开启近7年最大一次高管轮岗,新建立两个事业部

  《晚点 LatePost》独家获悉,蚂蚁集团旗下支付宝事业群近期开启了近 7 年来最大一次高管轮岗,涉及多个部门,多位副总裁、资深总监职务都发生了变化。此外,支付宝事业群还于近期新组建了数字化产品事业部和支付宝 App 事业部。

  原支付宝商家开放技术部负责人陈先达(花名:孙武)担任新组建的数字化产品事业部负责人,统筹设计支付宝面向商家的开放体系。

  此外另一个新设立的支付宝 App 事业部,由原支付宝 App 产品负责人李俊(花名:溥天)担任一号位,这也是支付宝自成立以来首次围绕 App 产品建立独立的事业部,以拓展其帮助商家实现数字化经营的互联网业务。

  原支付宝用户运营及个人业务事业部总经理、支付宝面向用户端提供服务的运营负责人李娟(花名:唐方),此前参与过 “收钱码”“集五福” 等产品和活动的运营,在原职务基础上将兼任支付宝数字支付事业部总经理,负责 “收款码” 等产品。

  原支付宝数字支付事业部总经理陈冠华 (花名:冠华),接下来将去往蚂蚁集团数字金融事业群,负责保险服务平台 “蚂蚁保” 的运营。陈冠华此前曾是支付宝 “集五福” 活动的产品经理,参与设计过 “收钱码”“红包码” 等产品。

  原支付宝数字商业事业部总经理王丽娟(花名:红由)此前对接餐饮、零售等各行业的 KA(关键客户)商家,帮助他们接入支付宝开放的产品和流量资源。目前王丽娟将接替杨鹏担任支付宝数字政企事业部负责人,该事业部涵盖了大出行(公交、地铁、单车)、车主服务、医疗健康等多个业务场景。

  而原支付宝数字政企事业部运营负责人杨鹏(花名:鹏杨),接下来将转而负责支付宝的国际业务。此前他在支付宝事业群对接政企类客户,帮助这些客户设计小程序等数字化方案,他还参与设计了 “健康码”。

  原支付宝生态发展事业部负责人何勇明(花名:管仲)接下来将负责支付宝数字商业事业部。此前,他主管开放生态建设,整合了原生态团队和原数字商业团队,加大支付宝行业生态的建设。

  原支付宝产品兼技术负责人李佳佳(花名:善攻),调任为支付宝终端技术负责人,负责 POS 机等支付终端技术等。

  这是支付宝近 7 年来最大范围的高管轮岗,此前多是个别中层干部调任。上一次支付宝事业群大范围的调整还是在 2016 年 12 月,支付宝事业群开始尝试新的组织管理模式 —— 班委制,当时由蚂蚁金服(后改名为蚂蚁集团) CEO 井贤栋担任班长、曾松柏(前首席人力官)与倪行军(当时为技术负责人)担任副班长。

  本轮人事调整的背景是,支付宝业务需要有更多的创新和变化。

  在整个蚂蚁集团,支付宝是最核心的业务,包括了数字支付和数字互联两大板块。此外蚂蚁还包括数字金融(财富、保险、消金)、国际化、数字科技等业务。2020 年 11 月蚂蚁集团 IPO 推迟以后开启了业务整改,同时,蚂蚁集团也开始和阿里集团从人事到业务逐步切割。

  2021 年蚂蚁集团将 “花呗” 和 “借呗” 进行品牌隔离,只有由蚂蚁消费金融提供的分期付款服务或者信用贷,才会标上 “花呗” 或者 “借呗”。由银行等其他金融机构提供资金、但借助蚂蚁集团提供数据信息的贷款,则会变成 “信用贷”。

  蚂蚁的放贷难度因此提高了四倍,旗下互助平台 “相互宝” 也于 2022 年初关闭。去年 4 月,蚂蚁集团又和网商银行进行切割,进一步 “去金融化”。

  去杠杆的同时,蚂蚁业务的想象空间也没有原来那么大了。去年 11 月底,蚂蚁投资方富达投资对蚂蚁集团的估值预测下调到 638 亿美元(约 4976 亿港元),较暂缓 IPO 前的 2350 亿美元估值下降了超过 7 成。去年 9 月底,贝莱德集团将蚂蚁估值下调至 1106 亿美元,普信集团则在 11 月底将其估值下调至 568 亿美元。(文丨陈晶编辑丨管艺雯)